为什么公司永远问不出员工的真实离职原因

大家好！我是静静

有一个网友讲出了她的经历

“不要轻易说出自己离职的真正原因。

我年轻的时候就犯过这样的傻事，那是我找到了一间新公司，然后就会就向旧单位辞职。

我傻乎乎的讲自己为什么离职的原因，我说自己年龄也大了，希望自己福利待遇各方面能有保障些。

我在信中还说公司里面一大把的生力军，他们会做得更好，并祝公司生意兴隆。

你猜结果怎么着？

我的上司想方设法的阻挠我，让我告诉他新公司的名字，他怕是同行，最后还让我签保密协议，才让我走。

后来我和他闹翻了，我那个月的奖金都没拿就离开了。”

静静前段时间不是提离职了嘛，什么原因都没说，只是想休息了，要出来先调理身体，公司的坏话一句没讲，反正都要走了，还是留个好印象吧。

反正如果说出了一些公司规则不合理之类的，说出来也不会改，何必说呢

不能接受就走呗，哈哈哈

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                       我是静静！下次见